¿Quiénes somos?

El movimiento de hombres por la igualdad (profeministas  en su acepción inicial) surgió a principios de los años 70 en los países nórdicos, por cercanía al movimiento feminista. En España, los primeros grupos de hombres (forma en que tradicionalmente se ha organizado el movimiento) datan de 1985 (Valencia y Sevilla).

AHIGE surgió en el seno del grupo de hombres de Málaga creado a principios de 2001, como necesidad de dar dimensión social a los cambios y vivencias que estábamos experimentando. ¿Debemos restringir esto que estamos viviendo al ámbito privado del grupo de hombres o, por el contrario, los hombres tenemos una responsabilidad, personal y colectiva, en la construcción de un mundo igualitario? En este último caso, era necesario, crear instrumentos que facilitaran este posicionamiento social.

Esta idea se vio pronto reforzada. Al poco, en nuestras primeras intervenciones en talleres con jóvenes, comprobamos con sorpresa, que nuestros quinceañeros estaban en posiciones más próximas al machismo de sus abuelos que a un nuevo concepto de masculinidad e igualdad. ¿Cómo era posible eso? Nosotros pensábamos que las nuevas generaciones iban a estar mucho más avanzadas, habiendo incorporado los nuevos valores igualitarios.

Sin embargo, ¿Cómo iba a ser de otra manera? Mientras las mujeres llevaban muchísimo tiempo construyendo modelos alternativos al de mujer tradicional, los hombres no habíamos hecho lo propio. Así pues, nuestros adolescentes sólo tenían, en realidad, una fuente de la que beber. Y es lo que hacían, reaccionando con distancia y recelo de los nuevos valores y relaciones que les proponen.

Todo ello nos convenció, finalmente, de la necesidad de crear AHIGE, la Asociación de Hombres por la Igualdad de Género. Concebida, desde sus inicios, como una experiencia de hombres igualitarios en la que se combinaban los distintos espacios de actuación necesarios para contribuir a un cambio en los hombres:

- El personal: nacimos en el seno de uno. Los grupos de hombres siguen siendo, para nosotros, el instrumento básico para favorecer el cambio personal en los hombres.

- El técnico-profesional: debíamos conocer más acerca de la condición masculina y, con ello, desarrollar actividades de intervención social que favorecieran cambios en la población, tanto joven como adulta.

- El social: queríamos contribuir a la creación de nuevos modelos de masculinidad basados en la igualdad, la justicia y la solidaridad. Y queríamos que, nunca más, las nuevas generaciones de chicos no contasen con un contrapeso al machismo.la personal, la intervención técnico-profesional y la incidencia social.

Nuestros objetivos básicos son trabajar contra la discriminación estructural que esta sociedad machista  genera (básicamente sobre las mujeres y personas no heterosexuales) y favorecer el cambio de los hombres hacia posiciones igualitarias.

Lo hacemos desde un planteamiento de responsabilidad, personal y colectiva, de los hombres ante la injusticia. No podemos ni debemos permanecer ajenos a la discriminación que genera esta sociedad machista. Nuestra asociación es, en sí misma, un intento de organización de hombres que superen en sus estructuras y modos, el modelo de competitividad y poder machistas.